Quand j'n'aurai plus le temps de trouver tout l'temps du courage...

Un rêve.............. devenu réalité !

Un cadeau empoisonné diront certains...

En tout cas un cadeau durable

Maintenant elle est là depuis le 7 juillet

Pourquoi la grenouille ????

C'est une longue et belle histoire d'amour............

J'avais partagé avec vous quelques photos

Voilà une vidéo d'amateur représentant tous les chars !

C'était le 25 avril 2010 !

Dans la belle ville d'Aix en Provence

Un grand moment de plaisir

partagé avec

quelques corsistes de Pertuis !

Il faisait chaud, nous avons donc, pour finir, trempé nos pieds dans la fontaine de la Rotonde dont les jets avaient été coupés pour la manifestation !

C'est une grande frustration de ne pouvoir partager avec vous toutes les étapes de la construction du char, avec des images, mais jusqu'au défilé, c'est top secret !!!!!

Néanmoins je peux partager quelques sentiments, comme lorsque je rentre dans le hangar, dans lequel se déroulent toutes les créations des chars pertusiens, je redeviens une petite fille et je m'émerveille devant la créativité des personnes qui oeuvrent pour le corso depuis de nombreuses années pour la plupart... et moi petite novice j'en prends plein les mirettes !!!

C'est un lieu magique, qui nous emmène vers des pays imaginaires, vers des images de l'enfance, vers le passé ou le futur, tout comme le fait le monde du dessin animé, mais là c'est comme si tu y étais presque, grandeur nature........ c'est WAOUW !!!!

Mais pour en revenir à nos moutons... ou plutôt à notre char, la partie fabrication des fleurs avec les élèves continue et parallèlement le papillonage sur le char a démarré (faut qu'il soit prêt pour le premier défilé, le 25 avril, pour le carnaval d'Aix en Provence). Mais avant le papillonage, il y eu bien sûr la création du décors de chaque char..... vous comprendrez mieux lorsque je pourrai vous montrer les images !!!! J'ai en tout cas en mémoire la tête qu'on fait les 4 élèves de la classe de 4ème SEGPA......... un moment inoubliable pour chacun d'entre nous qui a eu le privilège de le vivre !

Le papillonage commence par des cercles de papiers crépons prédécoupés par une machine (il y a encore 3 ou 4 ans en arrière, les corsistes les découpaient à la main...............)

Puis il suffit de les plier en 4 (technique à prendre...) et de les coller sur le décors du char et tout autour du char.............. Ne me demandez pas combien de petits papillons j'ai déjà collé !!!!!!!!!!!! un certain nombre je dirai !

La preuve en image, j'ai même vaincu en partie mon vertige pour papilloner, étant la plus grande, je me charge des parties les plus hautes du char !!!! (en fait il suffit de ne jamais regarder en bas......)

Voilà encore un petit épisode de l'épopée corso....

Le programme NIDCAP a été conçu et développé par Heidelise Als, PhD et ses collaborateurs, à la Harvard Medical School (Boston, USA).

Le NIDCAP est un programme d’intervention précoce destiné à l’enfant né avant terme basé sur des observations régulières du comportement. Chaque observation détaille le comportement du nouveau-né, ses points forts et ses difficultés ainsi qu’un résumé de l’histoire médicale. A partir de cette observation, des recommandations pour les soins et l’environnement en néonatalogie sont effectuées. Une guidance et un soutien sont apportés aux parents pour les aider à comprendre le comportement de leur enfant. Le NIDCAP renforce les relations entre les parents, les soignant et l’enfant.

Ce programme soutient le développement. Il aide les soignants à adapter les soins et l’environnement aux capacités de chaque enfant. Dans le cadre du NIDCAP, le nouveau-né est considéré comme l’acteur essentiel de son propre développement et ses parents comme les "co-régulateurs" naturels.

Le NIDCAP est centré sur la famille. Celle-ci est considérée comme le soutien principal du nouveau-né et ce rôle essentiel est encouragé par les soignants.(*)

Alors là je pousse un grand coup de gueule..... On parle de qualité de soins, et le personnel est formé pour !!! Mais comment peut on gérer, le soin, la qualité, quand un service reçoit 24 prématurés, pas toujours stables, pour un personnel au même effectif à savoir 3 puéricultrices et 1 auxilliaire le jour et 2 puéricultrices et 1 auxilliaire la nuit....... Je remercie donc le cadre qui laisse faire, le chef de service qui se délecte en voyant défiler les $ devant ses yeux et la direction qui ne sait rien faire d'autre que de les fermer.........

La politique actuelle de l'état est de faire de l'hôpital publique une machine à fric sans tenir compte, que pour y parvenir, les soignants ont entre leurs mains des êtres vivants !!! De l'argent à tout prix mais en oubliant les conséquences que cela peut générer...........

Faut encore avoir la foi pour continuer !

(*)CHU de Brest et Université de Bretagne Occidentale